INSTITUTO PERMANENTE DE GERENCIA EDUCATIVA

CURSOS:

-GERENCIA EDUCATIVA ( VI MODULOS)

-GESTION DE PROYECTOS DE INNOVACION EDUCATIVA
(VI MODULOS)

-ALTA DIRECCION Y GERENCIA CORPORATIVA (VI MODULOS)

-GESTION EN ACREDITACION Y EVALUACION EDUCATIVA
(VI MODULOS)

-ADMINISTRACION Y PLANIFICACION EDUCATIVA (III MODULOS)

-GESTION Y MEDICION DE LA CALIDAD EDUCATIVA (VI MODULOS)

-AUDITORIA Y CONTROL DE INSTITUCIONES EDUCATIVAS
(VI MODULOS)

-DOCENCIA SUPERIOR (VI MODULOS)

-REINGENIERIA DE LOS PROCESOS PEDAGOGICOS (VI MODULOS)

-GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS (VI MODULOS)


*ADMINISTRACION Y GESTION EN LOS SERVICIOS DE SALUD ( VI MODULOS)

*MARKETING EN LOS SERVICIOS DE LA SALUD
( VI MODULOS)

*ADMINISTRACION Y SALUD PUBLICA
( VI MODULOS)

*GERENCIA DE CLINICAS Y HOSPITALES
( VI MODULOS)

*GERENCIA ESTRATEGICA EN LOS SERVICIOS DE OBSTETRICIA ( VI MODULOS)

*ENFERMERIA EN LA GESTION HOSPITALARIA
( VII MODULOS)


PROXIMO CURSOS A APERTURARSE EN SALUD Y EDUCACION

* AUDITORIA Y CONTROL EN LOS SERVICIOS DE OBSTETRICIA
( VII MODULOS) - SABADO 05 MAYO DEL 2007

* DIRECCION Y GESTION DE INSTITUCIONES EDUCATIVAS

I MODULO:
ENFOQUE GERENCIAL EDUCATIVO Y LOS DESAFIOS DEL CONOCIMIENTO

II MODULO:
CALIDAD EDUCATIVA ORIENTADA A SISTEMAS DE CALIDAD

III MODULO:
LEGISLACION Y NORMATIVIDAD EDUCATIVA

IV MODULO:
ADMINISTRACION MODERNA EN EDUCACION

V MODULO:
GESTION DE LA EVALUACION EDUCATIVA

VI MODULO:
ASPECTOS CONTEXTUALES DE LA EDUCACION Y LAS OPORTUNIDADES INSTITUCIONALES

VII MODULO:
GESTION DEL POTENCIAL Y TALENTO HUMANO EN EDUCACION


1er.PROGRAMA DE ESPECIALIZACION PROFESIONAL DE POST-GRADO

AUDITORIA DE CONTROL EN LOS SERVICIOS DE OBSTETRICIA

Auspicio N° 001-COP-2007/02 UNMSM/INSEP-ACSO.

TEMARIO.-

Módulo I: AUDITORIA Y LA IMPORTANCIA EN LOS SERVICIOS DE OBSTETRICIA

. Recursos Humanos en la atención.
. Naturaleza de la Auditoria.
. Auditoria de los servicios de salud.
. Alcance de la Auditoria de los servicios de salud.
. Evaluación de la Atención.


Módulo II: ELEMENTOS Y NORMAS DE AUDITORIA DE CONTROL.

. Los recursos humanos y el reglamento de personal.
. Elementos básicos de la gestión en Salud.
.El proceso de control de gestión.
.Relaciones internas y el comportamiento organizacional.

Módulo III: COMITES DE CONTROL DE PRACTICA PROFESIONAL EN EL HOSPITAL.

. Comité de eficiencia y admisión.
. Comité de auditoría médica.
. Determinación del médico tratante.
. Calificación del expediente clínico.

Módulo IV: ORGANIZACIÓN DE LOS SERVICIOS AUXILIARES DEL HOSPITAL.

. Auditoria patológica.
. Laboratorio de análisis clínico.
. Radio-Diagnóstico.
. Endoscopia y Electrocardiología.
. Banco de sangre.
. Radioterapia y medicina física.

Módulo V: EL SERVICO GINECO-OBSTETRA.

. La atención en los servicios de Obstetricia.
. Bioética y odontología obstétrica.
. Calidad de la atención Obstétrica.
. La auditoria médica y la responsabilidad profesional Obstetra.

Módulo VI: EL PROCESO DE AUDITORIA MÉDICA.

. Estudio preliminar.
. Revisión de legislación, objetivos, políticas y normas.
. Revisión del proceso de gestión.
. Identificación de áreas críticas.
. El Diagrama Causa-Efecto.

Módulo VII: GESTION DE LOS SERVICIOS HOSPITALARIOS.

. Sistema de Administración Hospitalaria.
. Gestión hospitalaria.
. Bases de la organización.
. Principios generales de administración de Hospitales. . Manuales de procedimientos.


LAS PERSONAS INTERESADAS PUEDEN SOLICITAR SU VACANTE ENVIANDO SUS DATOS PERSONALES Y N° TELEFONICO , ASI COMO LA INSTITUCION DONDE LABORA AL CORREO cinfoconsult@gmail.com